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2024前瞻雇主评选启动报名
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简介北京2024年5月14日 /美通社/ -- 在商业环境充满不确定的当下,雇主品牌已经成为企业吸引、招募和保留员工的首选要素。为此,越来越多的企业开始建立并传播自己的雇主价值主张EVP),并在员工体验、 ...
北京2024年5月14日 /美通社/ -- 在商业环境充满不确定的前瞻启动当下,雇主品牌已经成为企业吸引、雇主招募和保留员工的评选首选要素。为此,报名越来越多的前瞻启动企业开始建立并传播自己的雇主价值主张(EVP),并在员工体验、雇主工作环境、评选薪酬体系、报名学习发展、前瞻启动品牌创意等各方面构筑核心竞争力。雇主
"前瞻雇主品牌评选"是由HRise发起并主办的面向全国企业的雇主品牌评选活动。旨在评选表彰在雇主品牌建设、报名雇主品牌传播、前瞻启动构建幸福企业、雇主ESG实践等方面极具标杆典范与创新理念的评选企业和各类机构。
评选细则
评选流程评选启动:4月16日
报名阶段:4月16日至7月31日
评审阶段:8月1日至9月1日
颁奖典礼:待定
评选资格面向国内企业公开招募参评企业
参评企业不限规模、行业及性质
注意事项视频&文字类参赛作品必须征得企业方同意
参评企业申报的视频&文字类作品不得带有政治言论
参评企业申报的视频&文字类作品不得带有侵犯民族宗教信仰、违反《广告法》和违反其他国家相关法律及政策法规、行业规范等行为
为保证信息准确,参评企业务必如实填写信息及相关联系方式
奖项设置
前瞻雇主奖
幸福企业奖
员工满意奖
ESG最佳实践奖
出海企业最佳雇主品牌奖
奖项诠释
前瞻雇主雇主品牌具有知名度和影响力
通过具有创新/创意的活动向员工持续传递和阐述雇主价值主张(EVP)
致力于构建和谐、有活力、良性竞争的组织
重视人才体验和发展,并为雇员提供有竞争力的薪资福利
幸福企业具有科学、合理的管理机制与流程
企业文化被员工所尊崇
企业对社会的价值被雇员认可,并以此为荣
员工满意以雇主品牌为核心、以雇员为载体,构建清晰且有影响力的雇主品牌形象
注重员工体验,并致力于为雇员提供舒适、包容、有竞争力的工作环境与工作氛围
ESG最佳实践持续输出企业社会责任,并在可持续发展、环境和公司治理方面有具体行动。
出海企业最佳雇主品牌具有全球化视野,积极努地为出海人才提供发展与成长机会,并在海外人才招募方面有独特的做法。
评审维度
前瞻雇主奖企业发展
组织文化
劳动关系
品牌声誉
社会责任
薪资福利
员工发展
员工关怀
办公环境
幸福企业奖组织活力
组织文化
劳动关系
品牌声誉
社会责任
员工满意奖办公环境
员工关怀
薪资福利
员工发展
ESG最佳实践奖ESG践行
品牌声誉
出海企业最佳雇主品牌奖全球化视野
出海人才培养
海外人才招募
评审规则
奖项评审采取积分制,每个奖项得分根据企业的基本得分和辅助加分构成,最终构成综合得分,其中:
基本得分构成:各奖项所属综合维度得分(50%)+ 品牌影响力得分(30%)+评委评审得分(20%)
辅助加分:企业ESG实践辅助加分(10%)
综合维度得分:根据企业所申报奖项,对组织文化、品牌声誉、劳动关系、社会责任、薪资福利、职涯发展、员工关怀、办公环境等相对应维度调研访谈
企业品牌影响力得分:企业报送可展示雇主品牌影响力的相关视频或文字+图片,如:与雇主品牌相关的创新创意活动/设计、与雇主品牌相关的内容运营等
企业ESG实践辅助加分:企业可报送最近5年相关ESG实践材料,包含获颁证书、奖项荣誉证明、ESG实践活动视频、文字+图片等任意一项
获奖雇主权益
1、获奖雇主将享有300+家媒体、600W+次全网曝光
2、获奖雇主视频在颁奖典礼现场及HRise官网、视频号播放
3、全年可前往数十家标杆企业参访、学习
4、有机会受邀参加"内蒙古草原公益行"活动
5、有机会受邀参加"远方书声"公益捐赠活动
6、获奖雇主高管免费参加颁奖典礼及宙斯之夜晚宴
7、可获得HRise前瞻访谈权益
往届前瞻雇主奖项获奖企业
申报要求
文字类申报申报文案须以Word形式提交申报
平面设计类申报申报材料可以是图片、海报等;
文件格式为jpg或png,色彩模式RGB;
规格为A3,分辨率不低于300dpi
视频动画类申报申报材料可以是视频、H5、动画等;
时长:20-200秒以内,画质不小于600像素;
格式:mp4,文件大小不超过1GB
项目类申报申报项目材料包括整体方案介绍、设计思路、执行细案、项目预算、交付成果等;
提交的材料格式可以是word、PDF、PPT;
图文结合不超过30页
评选组织
主办方
ESG战略伙伴
北京韩红爱心慈善基金会
内蒙古通辽市残疾人联合会
上海享物公益基金会
远方书声公益组织
远方农场公益助学
媒体传播
人民网、新华网、中国网、中国新闻网、中国日报网、中国公益新闻网、腾讯网、新浪网、搜狐网、网易网、凤凰网、大众网、今日头条、抖音、公益时报、北京日报、澎湃新闻、百度新闻
报名方法
1、申报参评者通过HRise官方微信公众号(ID:HR_Rise) ,回复"前瞻雇主"或"雇主",下载并填写《2024前瞻雇主评选报名表》。
并发送至:HRise-KF@hrise-hr.com。HRise有权拒绝接受未填写完整或不符合要求的报名申请。
( 关于"2024前瞻雇主评选"更多信息,请访问官方网站:http://hrise-hr.com )
2、逾期报名者,不予参与评选
3、报名截止时间:7月31日
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